Spanisch als Bildungsurlaub

Wer seine Weiterbildung mit einer schönen Reise kombinieren möchte, hat die Möglichkeit Bildungsurlaub zu beantragen. Dafür stehen jedem Arbeitnehmer 5 Tage pro Jahr oder 10 Urlaubstage innerhalb von 2 Jahren zu. Der Arbeitgeber trägt dabei die Freistellung von der Arbeit und zahlt das Arbeitsentgelt fort. Die Kursgebühren trägt der Arbeitnehmer selbst. Bildungsurlaub gibt es bisher in 12 der 16 Bundesländer Deutschlands (nicht in Baden-Württemberg, Bayern, Sachsen und Thüringen).

Die Regelungen sind dabei von Bundesland zu Bundesland unterschiedlich, weshalb es unbedingt notwendig ist, aktuelle Informationen einzuholen. Dabei sind wir natürlich gerne behilflich!